Lohn nach Erfahrung
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| Experience | Salary (CHF) |
|---|---|
| 0-2 yrs | CHF 60'000 |
| 3-5 yrs | CHF 63'500 |
| 6-8 yrs | CHF 75'429 |
| 9-11 yrs | CHF 91'023 |
| 12-21 yrs | CHF 79'342 |
| 21+ yrs | CHF 74'400 |
Top HR
Schweizer BerufeHolz, Innenausbau
Aussendienst-Mitarbeiter/in im Möbelhandel
Sie beraten Kunden zu Möbeln und Einbauküchen vor Ort
01 · Überblick
Worum es in diesem Beruf geht
Sie besuchen Kunden, analysieren deren Wünsche und erstellen individuelle Möbel- und Einrichtungspläne für den Verkauf.
Als Aussendienst-Mitarbeiter im Möbelhandel sind Sie der direkte Ansprechpartner für Kunden bei der Planung ihrer Träume. Sie reisen zu den Auftraggebern, hören genau zu und übersetzen persönliche Vorstellungen in konkrete Skizzen und Angebote. Dabei verbinden Sie technisches Verständnis mit kreativem Gespür und verkaufenlösungen, die genau zur Wohnung passen.
BereichHolz, Innenausbau
AusbildungswegBerufsfunktion / Spezialisierung
BrancheHolzindustrie, Holzbau, Schreinerei
Swissdoc 0.450.68.0
02 · Lohn
Was Sie verdienen können
✓ Starke Lohnübereinstimmung
Die Löhne basieren auf Schweizer Marktdaten. Die Spanne reicht vom Einstieg bis zur Senior-Stufe. Salary reference based on Innenausbauzeichnerin. Basierend auf 28 Beobachtungen, updated 7 months ago.
Lohnentwicklung
+49% über das JahrzehntAls Tabelle anzeigen
| Period | Salary (CHF) |
|---|---|
| 2014-2016 | CHF 58'500 |
| 2017-2019 | CHF 66'000 |
| 2020-2022 | CHF 82'047 |
| 2023-2025 | CHF 87'200 |
Bestbezahlende Branchen
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| Industry | Salary | Obs. |
|---|---|---|
| Building trade / Real estate | CHF 66'000 | 22 |
03 · Ausbildungsweg
Einstieg und Entwicklung
Swiss training pathway available in the full profile
- 🎓 Aussendienst-Mitarbeiter/in im Möbelhandel
Offizieller Ausbildungsweg
Der Einstieg erfolgt meist über eine handwerkliche Grundbildung gefolgt von einer spezialisierten Verkaufsausbildung im Möbelbereich.
Üblicher Ausbildungsweg
Aussendienst-Mitarbeiter/in im Möbelhandel
Voraussetzungen
- Schreiner/in EFZ mit Weiterbildung im Bereich Verkauf
- Detailhandelsfachmann/-frau EFZ mit guten Kenntnissen der Branche
- Berufsleute aus Zeichnerberufen
Anforderungen
- Freude an einer verkaufsorientierten Tätigkeit
- gestalterisches Flair
- zeichnerische Fähigkeiten
- gute Kommunikationsfähigkeit
- Verhandlungsgeschick
Wohin das führen kann
Ein Quereinstieg ist oft nach einer handwerklichen Lehre oder im Verkauf möglich, sofern Sie die nötigen Fachkenntnisse in Möbelbau und Planung mitbringen.
04 · Fähigkeiten & Eignung
Was es braucht
Erforderliche Fähigkeiten
- Verkaufsorientiertes Mindset
- Gestalterisches Flair
- Zeichnerisches Talent
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sicheres Verhandlungsgeschick
Persönlichkeit
- Swiss career path
- Career transition
- Professional growth
05 · Arbeitsalltag
Wie sich die Arbeit anfühlt
Typischer Tag
Sie stehen mit dem Maßband und den Stoffmustern vor der offenen Wohnküche des Kunden und besprechen gemeinsam die perfekte Anordnung der Schränke. Dabei klären Sie Fragen zu Materialien, Farben und der genauen Umsetzung der Einbauküche.
- Sie besuchen Kunden zu Hause oder im Büro, um deren Wünsche zu besprechen.
- Sie analysieren die Raumverhältnisse und notieren präzise Massangaben für die Planung.
- Sie erstellen individuelle Skizzen und passen bestehende Einbauprogramme nach Kundenwünschen an.
- Sie kalkulieren die Kosten und erstellen detaillierte Angebote für die Kundschaft.
- Sie übergeben die fertigen Pläne und Auftragsdaten an den Innendienst.
Arbeitsbedingungen
Sie arbeiten hauptsächlich im Fahrzeug unterwegs und besuchen private Haushalte oder Geschäftsräume. In der Firma koordinieren Sie sich eng mit dem Innendienst und der Lagerverwaltung.
Wo Sie es lernen
- Verband Schweizerischer Schreinermeister und Möbelfabrikanten VSSMOberwiesenstrasse 2, 8304 Wallisellen
- SALES SWISS c/o Verkauf SchweizMarchweg 6, 5035 Unterentfelden
Stärken
- Verkaufsorientiertes Mindset
- Gestalterisches Flair
- Zeichnerisches Talent
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sicheres Verhandlungsgeschick
Kompromisse
- Hohe Reisebelastung
- Körperliche Anforderung
- Hohe Verantwortung
- Saisonale Schwankungen
06 · Ähnliche
