Lohn nach Erfahrung
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| Experience | Salary (CHF) |
|---|---|
| 0-2 yrs | CHF 75'000 |
| 3-5 yrs | CHF 76'354 |
| 6-8 yrs | CHF 81'900 |
| 9-11 yrs | CHF 84'500 |
| 12-21 yrs | CHF 88'200 |
| 21+ yrs | CHF 97'100 |
Top HR
Schweizer BerufeWirtschaft, Verwaltung, Tourismus
Amtsleiter/in
Sie leiten Verwaltungsabteilungen mit viel Verantwortung und Entscheidungsspielraum
01 · Überblick
Worum es in diesem Beruf geht
Sie führen Abteilungen in der kantonalen oder kommunalen Verwaltung und treffen strategische Entscheidungen
Als Amtsleiterin oder Amtsleiter übernehmen Sie die Führung einer ganzen Abteilung in der öffentlichen Verwaltung. Sie koordinieren komplexe Prozesse, treffen wichtige Weichenstellungen und arbeiten eng mit qualifizierten Mitarbeitenden zusammen. Ihr Alltag ist geprägt von strategischer Planung, interner Organisation und der Vertretung nach aussen. Mit viel Entscheidungskompetenz gestalten Sie die Verwaltung modern und effizient.
BereichWirtschaft, Verwaltung, Tourismus
AusbildungswegBerufsfunktion / Spezialisierung
BrancheAdministration, Betriebswirtschaft, Management
Swissdoc 0.621.21.0
02 · Lohn
Was Sie verdienen können
✓ Exakte Lohnübereinstimmung
Die Löhne basieren auf Schweizer Marktdaten. Die Spanne reicht vom Einstieg bis zur Senior-Stufe. Salary reference based on Office Manager. Basierend auf 1,132 Beobachtungen, updated 7 months ago.
Lohnentwicklung
+10% über das JahrzehntAls Tabelle anzeigen
| Period | Salary (CHF) |
|---|---|
| 2014-2016 | CHF 78'000 |
| 2017-2019 | CHF 78'000 |
| 2020-2022 | CHF 83'200 |
| 2023-2025 | CHF 85'725 |
Bestbezahlende Kantone
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| Canton | Salary | Obs. |
|---|---|---|
| Fribourg | CHF 96'500 | 12 |
| Aargau | CHF 89'412 | 20 |
| Zug | CHF 85'837 | 54 |
| Vaud | CHF 85'008 | 108 |
| Lucerne | CHF 84'000 | 13 |
| Zurich | CHF 84'000 | 328 |
Bestbezahlende Branchen
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| Industry | Salary | Obs. |
|---|---|---|
| Banking / Financial institutions | CHF 90'000 | 138 |
| Education | CHF 90'000 | 23 |
| Industry various | CHF 87'910 | 66 |
| Consulting various | CHF 86'900 | 69 |
| Machine / System construction | CHF 85'571 | 20 |
| Transport / Logistics | CHF 85'250 | 12 |
03 · Ausbildungsweg
Einstieg und Entwicklung
Swiss training pathway available in the full profile
- 🎓 Amtsleiter/in
Offizieller Ausbildungsweg
Der Einstieg erfolgt typischerweise über einen fachspezifischen Hochschul- oder Fachhochschulabschluss kombiniert mit langjähriger Berufserfahrung und Führungspraxis.
Üblicher Ausbildungsweg
Amtsleiter/in
Voraussetzungen
- fachspezifischer Hochschul- oder Fachhochschulabschluss
- langjährige Berufserfahrung in verschiedenen, stellenspezifischen Tätigkeitsgebieten
- Praxis in der Personalführung
Anforderungen
- Organisationstalent
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen und im Team zu arbeiten
- Fähigkeit, Projekte zu entwickeln, durchzuführen und zu überprüfen
Wohin das führen kann
Quereinstiege sind möglich, wenn Sie einen fachspezifischen Hochschulabschluss und nachgewiesene Führungserfahrung mitbringen.
04 · Fähigkeiten & Eignung
Was es braucht
Erforderliche Fähigkeiten
- Organisationstalent
- Führungskompetenz
- Entscheidungsfreude
- Strategisches Denken
Persönlichkeit
- Swiss career path
- Career transition
- Professional growth
05 · Arbeitsalltag
Wie sich die Arbeit anfühlt
Typischer Tag
Sie stehen in der Teamsitzung und besprechen die nächsten Schritte für ein laufendes Projekt. Danach prüfen Sie Berichte und geben klare Anweisungen für die weitere Umsetzung.
- Sie leiten eine Abteilung oder ein Amt nach innen und nach aussen.
- Sie übernehmen die volle Führungsverantwortung für Ihr Team und dessen Aufgaben.
- Sie nutzen Ihren grossen Entscheidungsspielraum für strategische Weichenstellungen im Amt.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit qualifizierten Mitarbeitenden und Fachstellen.
- Sie entwickeln und überprüfen Projekte sowie interne Abläufe systematisch.
- Sie vertreten Ihre Abteilung bei offiziellen Anlässen und in der Öffentlichkeit.
Arbeitsbedingungen
Sie arbeiten in der kantonalen oder kommunalen Verwaltung. Ihr Arbeitsplatz befindet sich typischerweise in einem Verwaltungsgebäude oder Amtshaus.
Stärken
- Organisationstalent
- Führungskompetenz
- Entscheidungsfreude
- Strategisches Denken
Kompromisse
- Hohe Verantwortung
- Strategischer Druck
- Viel Koordination
- Öffentliche Sichtbarkeit
06 · Ähnliche
