Verkauf, Einkauf

Fachberater/in (Detailhandel)

Sie optimieren Sortimente und schulen Verkaufsteams im Detailhandel

Fachberater/in (Detailhandel)

01 · Überblick

Worum es in diesem Beruf geht

Fachberater im Detailhandel leiten Filialen fachlich, schulen Personal und sorgen für optimale Warenpräsentation

Im dynamischen Detailhandel übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für eine ganze Filiale. Sie analysieren Verkaufsdaten, planen attraktive Warenpräsentationen und schulen Ihr Verkaufsteam. Ihr Ziel ist es, Kunden zu begeistern und die Profitabilität durch smarte Sortimentsstrategien zu steigern. Für diesen Job bringen Sie Erfahrung im Handel und ein sicheres Gespür für Trends mit

BereichVerkauf, Einkauf
AusbildungswegBerufsfunktion / Spezialisierung
BrancheDetailhandel
Swissdoc 0.613.53.0

02 · Lohn

Was Sie verdienen können

MedianCHF 67'600
CHF 46'600CHF 102'055
✓ Starke Lohnübereinstimmung
Die Löhne basieren auf Schweizer Marktdaten. Die Spanne reicht vom Einstieg bis zur Senior-Stufe. Salary reference based on Purchasing Assistant. Basierend auf 1,495 Beobachtungen, updated 7 months ago.

Lohn nach Erfahrung

70k80kmedian 68k62k65k70k69k76k81k0-2 yrs3-5 yrs6-8 yrs9-11 yrs12-21 yrs21+ yrs
Als Tabelle anzeigen
ExperienceSalary (CHF)
0-2 yrsCHF 62'400
3-5 yrsCHF 65'039
6-8 yrsCHF 70'000
9-11 yrsCHF 68'880
12-21 yrsCHF 75'780
21+ yrsCHF 81'250

Lohnentwicklung

+9% über das Jahrzehnt
65k70k66k65k67k72k2014-20162017-20192020-20222023-2025
Als Tabelle anzeigen
PeriodSalary (CHF)
2014-2016CHF 66'000
2017-2019CHF 65'000
2020-2022CHF 67'400
2023-2025CHF 72'000

Bestbezahlende Kantone

  • SchaffhausenCHF 81'25015 Beob.
  • SchwyzCHF 71'50021 Beob.
  • GenevaCHF 71'40053 Beob.
  • ZugCHF 70'75034 Beob.
  • ZurichCHF 69'807256 Beob.
  • AargauCHF 68'125152 Beob.
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CantonSalaryObs.
SchaffhausenCHF 81'25015
SchwyzCHF 71'50021
GenevaCHF 71'40053
ZugCHF 70'75034
ZurichCHF 69'807256
AargauCHF 68'125152

Bestbezahlende Branchen

  • EducationCHF 79'0506 Beob.
  • Banking / Financial institutionsCHF 77'5908 Beob.
  • Agriculture / Forestry / WoodCHF 75'7506 Beob.
  • Tourism / Travel / RecreationCHF 73'5008 Beob.
  • Transport / LogisticsCHF 72'00021 Beob.
  • Public administration / AssociationsCHF 71'47318 Beob.
Als Tabelle anzeigen
IndustrySalaryObs.
EducationCHF 79'0506
Banking / Financial institutionsCHF 77'5908
Agriculture / Forestry / WoodCHF 75'7506
Tourism / Travel / RecreationCHF 73'5008
Transport / LogisticsCHF 72'00021
Public administration / AssociationsCHF 71'47318

03 · Ausbildungsweg

Einstieg und Entwicklung

Swiss training pathway available in the full profile

  • 🎓 Fachberater/innen (Detailhandel)

Offizieller Ausbildungsweg

Der Einstieg erfolgt meist über mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel und interne Weiterbildungen der Handelskette

Üblicher Ausbildungsweg

Fachberater/innen (Detailhandel)

Voraussetzungen

  • Grundbildung im Verkauf/Detailhandel und/oder kaufmännische Ausbildung oder in einem anderen einschlägigen Beruf
  • Mehrjährige Praxis im Verkaufs-/Detailhandelsbereich

Anforderungen

  • Berufserfahrung im Detailhandel
  • Kunden- und Serviceorientierung
  • Analytische Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenzen
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse

Wohin das führen kann

Quereinstiege sind möglich, wenn Sie bereits über eine kaufmännische Grundbildung oder einschlägige Praxis im Verkauf verfügen

04 · Fähigkeiten & Eignung

Was es braucht

Erforderliche Fähigkeiten

  • Fachwissen im Handel
  • Analytisches Denken
  • Kommunikationsstärke
  • Organisationsfähigkeit

Persönlichkeit

  • Swiss career path
  • Career transition
  • Professional growth

05 · Arbeitsalltag

Wie sich die Arbeit anfühlt

Typischer Tag

Sie stehen in der Filiale und prüfen die Regalplatzierung neuer Produkte. Gleichzeitig besprechen Sie mit dem Verkaufspersonal die neuesten Sortimentsänderungen und geben Tipps zur optimalen Kundenansprache

  • Sie analysieren Verkaufsdaten und passen die Sortimente gezielt an die Marktnachfrage an
  • Sie planen attraktive Verkaufsflächen und koordinieren die Warenpräsentation für neue Filialeröffnungen
  • Sie schulen das Verkaufspersonal in Produktkenntnissen und optimaler Kundenberatung
  • Sie arbeiten eng mit der Beschaffung zusammen, um Mengen und Lieferzeiten zu optimieren
  • Sie überwachen die Einhaltung von Qualitätsstandards und sorgen für frische Regale
  • Sie entwickeln Konzepte zur Verkaufsförderung und setzen diese in den Filialen um

Arbeitsbedingungen

Sie arbeiten hauptsächlich in Filialen des Detailhandels oder bei regionalen Handelsketten. Gelegentlich besuchen Sie Zentren für Sortimentsplanung oder neue Baustellen für Filialeröffnungen

Stärken

  • Fachwissen im Handel
  • Analytisches Denken
  • Kommunikationsstärke
  • Organisationsfähigkeit

Kompromisse

  • Hohe Verantwortung
  • Wechselnde Aufgaben
  • Körperliche Belastung
  • Termindruck

06 · Ähnliche

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