Lohn nach Erfahrung
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| Experience | Salary (CHF) |
|---|---|
| 0-2 yrs | CHF 63'026 |
| 3-5 yrs | CHF 60'000 |
| 6-8 yrs | CHF 62'032 |
| 9-11 yrs | CHF 64'725 |
| 12-21 yrs | CHF 65'927 |
| 21+ yrs | CHF 70'019 |
Top HR
Schweizer BerufeSchönheit, Sport
Wanderleiter/in BP
Wanderleiterinnen und Wanderleiter planen und leiten Touren in der Natur
01 · Überblick
Worum es in diesem Beruf geht
Sie planen und leiten Wanderungen, beraten Kundinnen und Kunden und vermitteln Wissen über Natur und Kultur
Sie gestalten Erlebnisse in der freien Natur und verbinden dabei Tourismus mit Bildung. Ihre Aufgabe ist es, Touren sicher und spannend zu leiten. Dabei vermitteln Sie Wissen über Landschaft, Geschichte und lokale Wirtschaft. Sie arbeiten eng mit Tourismusbüros zusammen und passen die Angebote genau an die Wünsche der Gruppen an.
BereichSchönheit, Sport
AusbildungswegWeiterbildungsberuf
BrancheBewegung, Sport
Swissdoc 0.721.38.0
02 · Lohn
Was Sie verdienen können
✓ Starke Lohnübereinstimmung
Die Löhne basieren auf Schweizer Marktdaten. Die Spanne reicht vom Einstieg bis zur Senior-Stufe. Salary reference based on Account General Manager. Basierend auf 13,224 Beobachtungen, updated 7 months ago.
Lohnentwicklung
-13% über das JahrzehntAls Tabelle anzeigen
| Period | Salary (CHF) |
|---|---|
| 2014-2016 | CHF 69'994 |
| 2017-2019 | CHF 60'048 |
| 2020-2022 | CHF 58'798 |
| 2023-2025 | CHF 61'201 |
Bestbezahlende Kantone
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| Canton | Salary | Obs. |
|---|---|---|
| Appenzell I. | CHF 136'000 | 28 |
| Zug | CHF 79'975 | 272 |
| Zurich | CHF 74'996 | 2,564 |
| Ticino | CHF 74'300 | 71 |
| Uri | CHF 70'492 | 22 |
| Basel-Land | CHF 70'000 | 230 |
Bestbezahlende Branchen
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| Industry | Salary | Obs. |
|---|---|---|
| Medical Technology | CHF 120'000 | 129 |
| Chemicals / Pharmaceuticals | CHF 105'250 | 226 |
| Machine / System construction | CHF 102'966 | 335 |
| Banking / Financial institutions | CHF 100'000 | 412 |
| Information technology / Telecom | CHF 100'000 | 1,178 |
| Utilities | CHF 94'750 | 128 |
03 · Ausbildungsweg
Einstieg und Entwicklung
Swiss training pathway available in the full profile
- 🎓 Wanderleiter/in mit eidg. Fachausweis
- ⏱ 1 bis 3 Jahre, berufsbegleitend
Offizieller Ausbildungsweg
Der Hauptweg führt über eine berufsbegleitende Weiterbildung von ein bis drei Jahren zum eidgenössischen Fachausweis.
Üblicher Ausbildungsweg
Wanderleiter/in mit eidg. Fachausweis
Voraussetzungen
- Abschluss einer beruflichen Grundbildung oder einer gleichwertigen Ausbildung
- Ersthelfer-Ausweis Stufe I IVR
- Arztzeugnis, das die erforderliche physische und psychische Verfassung bestätigt
- keine mit dem Beruf unvereinbare Strafregistereinträge
- Nachweis über die Erfahrung im Berufsfeld Wanderleiter/in zu mind. 200 Stunden in den letzten 3 Jahren
Anforderungen
- gute Fremdsprachenkenntnisse
- Interesse für Natur und Umwelt
- ausgeprägte Kontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
- hohes Verantwortungsbewusstsein
- physische und psychische Belastbarkeit
Wohin das führen kann
Quereinstiege sind möglich, wenn Sie eine abgeschlossene Grundbildung oder gleichwertige Ausbildung mitbringen. Weiterbildungen bieten verschiedene Fachverbände an.
04 · Fähigkeiten & Eignung
Was es braucht
Erforderliche Fähigkeiten
- Kommunikationsstärke
- Naturverständnis
- Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität
Persönlichkeit
- Swiss career path
- Career transition
- Professional growth
05 · Arbeitsalltag
Wie sich die Arbeit anfühlt
Typischer Tag
Sie stehen am Treffpunkt und prüfen die Ausrüstung der Gruppe, bevor Sie den Weg durch das Tal weisen. Während der Wanderung zeigen Sie auf markante Felsformationen und erklären die Zusammenhänge der lokalen Flora.
- Sie planen Wanderungen und passen die Strecken genau an die Wünsche der Gruppen an.
- Sie sammeln Informationen über die Region, um sie später spannend vorzustellen.
- Sie leiten die Teilnehmer sicher durch das Gelände und achten auf die Sicherheitsregeln.
- Sie erklären Zusammenhänge zwischen der Landschaft, der Tierwelt und der lokalen Wirtschaft.
- Sie koordinieren Angebote mit Tourismusbüros und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
- Sie erledigen administrative Aufgaben wie Buchhaltung und die Beantragung von Bewilligungen.
Arbeitsbedingungen
Sie arbeiten hauptsächlich im Freien in Bergregionen und Tälern. In der Nebensaison wechseln Sie oft in Museen, Naturzentren oder Schulen.
Wo Sie es lernen
- Wanderwege GraubündenKornplatz 12, 7000 Chur
- Schweizer Bergführerverband - SBV AusbildungssekretariatMonbijoustrasse 61, 3000 Bern
- Anniviers Formation Ecole de St Jean Route deMoiry 5, 3961 Grimentz
- Verband Schweizer Wanderleiter SWL Sekretariat ASAM Imm. Les Platanes3961 Grimentz
Stärken
- Kommunikationsstärke
- Naturverständnis
- Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität
Kompromisse
- Wetterabhängigkeit
- Unregelmässige Zeiten
- Körperliche Belastung
- Saisonale Schwankungen
06 · Ähnliche
