Éducation et social

Schulleiter/in

Vous dirigez des écoles et participez à l'élaboration de l'éducation

Schulleiter/in

01 · Aperçu

En quoi consiste ce métier

Vous dirigez les écoles sur les plans pédagogique, organisationnel et humain. Vous élaborez des stratégies, gérez des équipes et représentez l'établissement à l'extérieur.

En tant que Schulleiter/in, vous portez la responsabilité de l'ensemble du fonctionnement de l'école. Avec vos collègues, vous définissez un profil pédagogique clair et mettez en œuvre des objectifs stratégiques. Vous gérez les ressources humaines, l'organisation et les conflits. Vous servez également de lien entre l'école, les parents, les autorités et le public. Votre action influence durablement le climat scolaire et la qualité de l'enseignement.

DomaineÉducation et social
Voie de formationFonction professionnelle / spécialisation
SecteurAdministration, gestion d’entreprise, management
Swissdoc 0.710.46.0

02 · Salaire

Ce que vous pouvez gagner

MedianCHF 67'881
CHF 60'000CHF 88'000
✓ Forte correspondance salariale
Les salaires reflètent les données du marché suisse. La fourchette couvre du débutant au senior. Salary reference based on Clubleiterin. Basé sur 48 observations, updated 7 months ago.

Salaire par expérience

60k65k70kmedian 68k65k69k67k74k69k60k0-2 yrs3-5 yrs6-8 yrs9-11 yrs12-21 yrs21+ yrs
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ExperienceSalary (CHF)
0-2 yrsCHF 64'600
3-5 yrsCHF 68'562
6-8 yrsCHF 66'600
9-11 yrsCHF 73'800
12-21 yrsCHF 69'440
21+ yrsCHF 60'000

Évolution du salaire

+10% sur la décennie
65k70k63k71k71k69k2014-20162017-20192020-20222023-2025
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PeriodSalary (CHF)
2014-2016CHF 62'500
2017-2019CHF 71'000
2020-2022CHF 70'678
2023-2025CHF 68'562

Cantons les mieux payés

  • ZurichCHF 71'50014 obs.
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CantonSalaryObs.
ZurichCHF 71'50014

Secteurs les mieux payés

  • Catering / HotelCHF 78'6508 obs.
  • Tourism / Travel / RecreationCHF 67'2009 obs.
  • Health care / Social servicesCHF 66'34516 obs.
  • Service sector in generalCHF 60'0007 obs.
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IndustrySalaryObs.
Catering / HotelCHF 78'6508
Tourism / Travel / RecreationCHF 67'2009
Health care / Social servicesCHF 66'34516
Service sector in generalCHF 60'0007

03 · Parcours

Comment y accéder et évoluer

Swiss training pathway available in the full profile

  • 🎓 Schweizerisch anerkannter Titel "Schulleiter/in EDK"
  • 1 bis 2 Jahre, berufsbegleitend (mind. 15 ECTS-Punkte)

Voie de formation officielle

La formation complémentaire dure 1 à 2 ans et se suit en parallèle de l'emploi dans des instituts reconnus.

Parcours de formation type

Schweizerisch anerkannter Titel "Schulleiter/in EDK"

Prérequis

  • Lehrdiplom de l'école enfantine, primaire, secondaire I ou II (en règle générale)
  • Minimum 5 ans d'expérience dans l'enseignement
  • Activité de direction d'école pendant la formation complémentaire
  • Pour les personnes sans Lehrdiplom (cas exceptionnels) : un diplôme universitaire ou équivalent
  • Pour les personnes sans Lehrdiplom (cas exceptionnels) : plusieurs années d'expérience en lien avec le système éducatif suisse et expérience de direction
  • Pour les personnes sans Lehrdiplom (cas exceptionnels) : une affectation ou une désignation en tant que Schulleiter/in dans un établissement d'enseignement public ou privé

Exigences

  • Capacité à gérer les conflits
  • Capacité d'affirmation (Durchsetzungsvermögen)
  • Persévérance

04 · Compétences & profil

Ce qu'il faut

Compétences requises

  • Capacité à gérer les conflits
  • Capacité à imposer ses idées
  • Compétences en leadership
  • Pensée stratégique

Profil personnel

  • Swiss career path
  • Career transition
  • Professional growth

05 · Quotidien

À quoi ressemble le travail

Journée type

Le matin, vous participez à la réunion avec les enseignants. Vous y discutez de l'emploi du temps et des prochains entretiens avec les parents. Ensuite, vous traversez la cour pour accompagner la rentrée et recueillir vos premières impressions.

  • Vous définissez avec le corps enseignant un profil pédagogique clair pour l'école.
  • Vous planifiez les effectifs à l'avance et menez des entretiens pour le développement des équipes.
  • Vous établissez le budget annuel et coordonnez l'administration ainsi que l'entretien des bâtiments.
  • Vous résolvez les conflits liés à la discipline ou à la pédagogie au quotidien.
  • Vous représentez l'école auprès des autorités, des parents et des médias.
  • Vous élaborez des concepts pour l'évaluation des processus et l'évaluation interne afin de garantir la qualité.

Conditions de travail

Vous travaillez dans des écoles publiques ou privées de tous les niveaux, de la maternelle à la secondaire II. Vous dirigez souvent de grandes unités scolaires ou prenez des responsabilités au sein d'une équipe.

Atouts

  • Capacité à gérer les conflits
  • Capacité à imposer ses idées
  • Compétences en leadership
  • Pensée stratégique

Compromis

  • Grande responsabilité
  • Charge administrative
  • Gestion des conflits

06 · Similaires

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