Salario per esperienza
Vedi tabella
| Experience | Salary (CHF) |
|---|---|
| 0-2 yrs | CHF 58'500 |
| 3-5 yrs | CHF 68'000 |
| 6-8 yrs | CHF 55'941 |
| 9-11 yrs | CHF 100'750 |
| 12-21 yrs | CHF 93'333 |
| 21+ yrs | CHF 120'425 |
Top HR
Professioni svizzereEconomia, amministrazione e turismo
Versicherungswirtschafter/in HF
Lei guida le agenzie e consiglia i clienti per soluzioni assicurative su misura.
01 · Panoramica
Di cosa tratta questa professione
Versicherungswirtschafter/in HF gestisce agenzie, consiglia i clienti, sviluppa tariffe e guida team nel settore assicurativo.
As Versicherungswirtschafter/in HF Lei porta la responsabilità del successo della Sua agenzia. Lei consiglia privati e aziende su polizze adatte. Sviluppa offerte su misura e guida i collaboratori. Unisce competenze tecniche, capacità di leadership e forte attenzione al servizio. Il Suo lavoro è vario, orientato al cliente e richiede buone capacità organizzative.
SettoreEconomia, amministrazione e turismo
Percorso formativoProfessione di formazione continua
IndustriaAssicurazioni
Swissdoc 0.615.20.0
02 · Salario
Quanto puoi guadagnare
✓ Forte corrispondenza salariale
I salari riflettono i dati del mercato svizzero. La fascia copre dall'ingresso al livello senior. Salary reference based on Insurance Inspector. Basato su 25 osservazioni, updated 7 months ago.
Andamento salariale
+32% nel decennioVedi tabella
| Period | Salary (CHF) |
|---|---|
| 2014-2016 | CHF 71'083 |
| 2017-2019 | CHF 95'000 |
| 2020-2022 | CHF 93'391 |
| 2023-2025 | CHF 93'964 |
Settori più pagati
Vedi tabella
| Industry | Salary | Obs. |
|---|---|---|
| Insurance | CHF 93'391 | 24 |
03 · Percorso
Come accedere e crescere
Swiss training pathway available in the full profile
- 🎓 Dipl. Versicherungswirtschafter/in HF
Percorso formativo ufficiale
Il corso serale dura tre anni. Approfondisce le Sue competenze tecniche e di leadership nel settore assicurativo.
Percorso formativo tipico
Dipl. Versicherungswirtschafter/in HF
Prerequisiti
- eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Kaufmann/-frau EFZ in der Branche Versicherung oder anderes EFZ
- Berufs-, Fach- oder gymnasiale Maturität
- Fachmittelschulausweis
- almeno 1 anno di esperienza lavorativa nel settore assicurativo (min. 80% dell'attività)
- Zertifikat Young Insurance Professional VBV o Finanzberater/-in IAF
Requisiti
- capacità analitiche
- senso del servizio
- capacità di leadership
- capacità organizzative
- scioltezza linguistica orale e scritta
Dove può portare
L'accesso diretto è possibile con un EFZ pertinente, una maturità o un'esperienza lavorativa rilevante nel settore assicurativo.
04 · Competenze & profilo
Cosa serve
Competenze richieste
- Pensiero analitico
- Leadership e motivazione del team
- Consulenza e servizio clienti
- Metodo di lavoro strutturato
Profilo personale
- Swiss career path
- Career transition
- Professional growth
05 · Quotidianità
Com'è il lavoro
Giornata tipo
Lei siede con un cliente aziendale e verifica le lacune delle polizze esistenti. Insieme sviluppa un nuovo portafoglio assicurativo su misura. Chiarisce tutte le domande direttamente sul posto.
- Lei consiglia aziende e privati sui loro bisogni assicurativi individuali.
- Lei sviluppa pacchetti assicurativi su misura e adatta le polizze esistenti.
- Lei guida il team commerciale e forma i collaboratori.
- Lei esamina le richieste dei clienti e prepara offerte complete.
- Lei controlla l'amministrazione e ottimizza i processi.
- Lei supporta gli specialisti in casi di danno complessi e controversie legali.
- Lei acquisisce nuovi clienti attraverso azioni di marketing mirate.
- Lei informa la direzione sugli sviluppi del mercato e sulla scadenza dei contratti.
Condizioni di lavoro
Lei lavora in agenzie assicurative o dipartimenti di compagnie. Il Suo luogo di lavoro cambia spesso tra ufficio, appuntamenti con i clienti e sedi esterne.
Dove formarsi
- Berufsbildungsverband der Versicherungswirtschaft (VBV)Laupenstr. 10, 3008 Bern
- AKAD Business ZürichJungholzstr. 43, 8050 Zürich
Punti di forza
- Pensiero analitico
- Leadership e motivazione del team
- Consulenza e servizio clienti
- Metodo di lavoro strutturato
Compromessi
- Orari di lavoro irregolari
- Alta responsabilità
- Viaggi frequenti
- Obiettivi legati al fatturato
06 · Simili
