Educazione e sociale

Berufsbildungsfachmann/-frau BP

Lei progetta la formazione professionale e accompagna gli apprendisti e le imprese

Berufsbildungsfachmann/-frau BP

01 · Panoramica

Di cosa tratta questa professione

Gli esperti di formazione professionale sviluppano i piani di studio. Accompagnano le imprese formative e organizzano gli esami nel sistema educativo.

I professionisti della formazione professionale sono gli architetti del sistema educativo svizzero. Lei adatta i mestieri formativi ai cambiamenti economici e tecnologici. Lavora con i comitati per elaborare nuovi regolamenti. Ne segue l'attuazione. Che si trovi in un ufficio pubblico, in un'associazione o in un'impresa formativa: Lei garantisce che la formazione rimanga attuale, equa e pratica. Il suo lavoro assicura la qualità della formazione professionale di base e continua per le generazioni future.

SettoreEducazione e sociale
Percorso formativoProfessione di formazione continua
IndustriaConsulenza
Swissdoc 0.710.29.0

02 · Salario

Quanto puoi guadagnare

MedianCHF 100'000
CHF 48'632CHF 166'750
✓ Forte corrispondenza salariale
I salari riflettono i dati del mercato svizzero. La fascia copre dall'ingresso al livello senior. Salary reference based on Specialist Data Mining. Basato su 1,190 osservazioni, updated 7 months ago.

Salario per esperienza

100k120kmedian 100k89k100k110k120k129k112k0-2 yrs3-5 yrs6-8 yrs9-11 yrs12-21 yrs21+ yrs
Vedi tabella
ExperienceSalary (CHF)
0-2 yrsCHF 89'341
3-5 yrsCHF 100'000
6-8 yrsCHF 110'000
9-11 yrsCHF 120'000
12-21 yrsCHF 129'050
21+ yrsCHF 111'800

Andamento salariale

+17% nel decennio
90k95k100k105k90k97k100k105k2014-20162017-20192020-20222023-2025
Vedi tabella
PeriodSalary (CHF)
2014-2016CHF 90'000
2017-2019CHF 97'146
2020-2022CHF 100'000
2023-2025CHF 105'000

Cantoni più pagati

  • Basel-StadtCHF 120'00076 oss.
  • ZugCHF 113'70016 oss.
  • BerneCHF 112'00072 oss.
  • St. GallenCHF 111'95214 oss.
  • ZurichCHF 106'350374 oss.
  • FribourgCHF 104'00017 oss.
Vedi tabella
CantonSalaryObs.
Basel-StadtCHF 120'00076
ZugCHF 113'70016
BerneCHF 112'00072
St. GallenCHF 111'95214
ZurichCHF 106'350374
FribourgCHF 104'00017

Settori più pagati

  • Chemicals / PharmaceuticalsCHF 114'45073 oss.
  • Transport / LogisticsCHF 110'00043 oss.
  • InsuranceCHF 110'00070 oss.
  • Banking / Financial institutionsCHF 107'100240 oss.
  • Industry variousCHF 107'10047 oss.
  • Medical TechnologyCHF 106'12520 oss.
Vedi tabella
IndustrySalaryObs.
Chemicals / PharmaceuticalsCHF 114'45073
Transport / LogisticsCHF 110'00043
InsuranceCHF 110'00070
Banking / Financial institutionsCHF 107'100240
Industry variousCHF 107'10047
Medical TechnologyCHF 106'12520

03 · Percorso

Come accedere e crescere

Swiss training pathway available in the full profile

  • 🎓 Berufsbildungsfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis
  • 2 bis 3 Jahre, berufsbegleitend

Percorso formativo ufficiale

Il percorso passa attraverso un corso conciliabile con il lavoro di 2 o 3 anni per ottenere il certificato federale di specializzazione.

Percorso formativo tipico

Berufsbildungsfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis

Prerequisiti

  • Conclusione di livello terziario (BP, HFP, HF, FH, Pädagogische Hochschule, Universität o ETH) o attestato equivalente
  • Attestato/diploma come Berufsbildner/in in un'impresa formativa
  • Almeno 2 anni di esperienza professionale nel settore della formazione professionale

Requisiti

  • Interesse per le questioni relative alla formazione
  • Capacità di comunicazione, di lavoro in team e di gestione dei conflitti
  • Resistenza allo stress
  • Flessibilità per reagire a situazioni impreviste

Dove può portare

L'accesso diretto è possibile se si possiede un diploma di livello terziario e esperienza professionale.

04 · Competenze & profilo

Cosa serve

Competenze richieste

  • Sviluppo dell'istruzione
  • Competenza nella consulenza
  • Risoluzione dei conflitti
  • Forza organizzativa

Profilo personale

  • Swiss career path
  • Career transition
  • Professional growth

05 · Quotidianità

Com'è il lavoro

Giornata tipo

Lei lavora alla scrivania e controlla i documenti per un nuovo contratto di apprendistato. Poi, discute con i maestri formatori i prossimi passi per gli apprendisti.

  • Lei elabora insieme ai comitati nuovi regolamenti per la formazione professionale di base.
  • Lei accompagna l'attuazione delle linee guida nelle imprese formative e nelle associazioni.
  • Lei verifica le imprese formative e approva i contratti di apprendistato per gli studenti.
  • Lei progetta e realizza offerte moderne di formazione continua professionale.
  • Lei organizza lo svolgimento degli esami per la formazione professionale superiore.
  • Lei redige i profili di richiesta e seleziona gli apprendisti più adatti per le imprese.
  • Lei monitora la qualità della formazione e consiglia i maestri formatori in caso di conflitti.

Condizioni di lavoro

Lei lavora principalmente presso uffici cantonali come gli uffici della formazione professionale, in associazioni di categoria e organizzazioni del mondo del lavoro. Inoltre, è attivo in scuole professionali, istituzioni private e imprese formative.

Punti di forza

  • Sviluppo dell'istruzione
  • Competenza nella consulenza
  • Risoluzione dei conflitti
  • Forza organizzativa

Compromessi

  • Modifiche alle norme
  • Responsabilità
  • Comunicazione
  • Carico di lavoro

06 · Simili

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